根据洛阳市自然资源和规划局及河南省测绘资质管理要求，**海洋测绘乙级资质申请中，人员社保缴纳需满足以下要求**： --- ### 一、**社保缴纳时长** 1. **普通技术人员** - **要求**：需在申请单位连续缴纳社保 **≥3个月**（补缴无效）。 - **适用岗位**：中级职称人员、初级职称人员、测绘相关专业技术人员。 2. **核心岗位人员** - **技术负责人**：需在洛阳市本地连续缴纳社保 **≥6个月**（补缴无效）。 - **注册测绘师**：需在洛阳市本地连续缴纳社保 **≥6个月**（外省转入需提供《河南省社保关系转入接收函》）。 --- ### 二、**社保缴纳范围** 1. **属地化要求** - 所有参与资质申请的人员（包括技术负责人、注册测绘师）必须为 **洛阳市本地社保缴纳人员**，省外人员需通过本地分支机构缴纳社保。 2. **退休人员限制** - 乙级资质单位中退休的专业技术人员 **不得超过1人**，且需提供退休证明。 --- ### 三、**社保材料提交规范** 1. **证明文件** - 社保缴纳记录需通过 **河南省社保公共服务平台** 或 **洛阳市人社局官网** 打印，包含个人姓名、身份证号、单位名称、缴费起止时间及金额。 - **格式要求**：PDF扫描件，加盖企业公章。 2. **特殊情况处理** - **新入职人员**：若社保缴纳未满3个月，需提供劳动合同及入职证明（需明确岗位与职责）。 - **补缴社保**：仅允许因企业原因导致的漏缴补缴，且补缴时长不计入连续缴纳期限。 --- ### 四、**违规情形与处罚** 1. **虚假社保** - 通过第三方代缴或伪造社保记录，将直接取消资质申请资格，并列入信用黑名单，3年内不得再次申请。 2. **社保断缴** - 核心岗位人员社保出现断缴（即使补缴），视为不符合条件，需重新累计缴纳时长。 --- ### 五、**典型案例参考** - **合规案例**：某洛阳企业技术负责人社保连续缴纳12个月（含本地补缴3个月），通过资质审查。 - **违规案例**：某企业使用外省注册测绘师（本地社保仅缴纳2个月），被驳回申请并要求补缴至6个月。 --- ### 总结 **核心要求**： - 普通技术人员：本地连续社保≥3个月； - 技术负责人/注册测绘师：本地连续社保≥6个月； - 禁止补缴核心岗位社保时长。 建议企业提前规划人员招聘与社保缴纳周期，避免因社保问题延误资质申请。具体可咨询洛阳市自然资源和规划局。

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