河南动态考核中企业市场行为合规管理的核心要点为：资质人员合规、承发包行为规范、信用合规维护、反垄断合规、安全生产与质量合规，以及建立全流程合规管理体系。 结合河南省最新政策法规与监管实践，具体管理要点如下： 一、资质与人员合规（动态核查核心） 动态考核的首要关注点是企业资质条件是否持续达标： 杜绝"挂证"行为：注册建造师、技术负责人等关键人员的社保缴纳单位、证书注册单位、劳动合同签署单位必须完全一致。河南省平台可通过社保数据比对自动识别"挂证"行为。 人员配置持续达标：企业需按资质标准配备足够的注册人员、职称人员和技术装备，核心人员离职后需在1个月内更新"河南省建筑市场监管公共服务平台"信息。 资产持续达标：净资产需满足资质标准要求，不得抽逃注册资金。 重点核查对象：连续两年产值或增值税为零的"僵尸企业"、以告知承诺制取得资质的企业、核心人员1年内变更2次及以上的企业，将被重点核查。 二、工程承发包行为规范 市场行为合规的红线非常明确，以下行为一旦查实将面临严厉处罚： 严禁转包与违法分包：不得将承包的工程全部转给其他单位或个人，不得将工程肢解后分包。 严禁挂靠经营：不得允许其他企业或个人以本企业名义承揽工程，不得出借、转让资质。 严禁串标围标：在招投标过程中，禁止与招标代理机构或其他投标单位串通。 严禁超资质承揽：不得超越资质等级许可范围承揽业务。 三、信用合规管理 河南省已从"信用评分"转向"行为监管"，旧的信用评价体系已退出招投标，新的监管聚焦于违法违规行为记录： 失信行为直接入"黑榜"：串标、挂靠、转包、拖欠工资等行为一旦被认定，直接进入失信惩戒名单，影响市场准入。 10种重点监管情形：包括挂靠转包、串标、12个月内2次安全事故、拖欠农民工工资等。 信用修复机制：企业可通过"信用中国（河南）"网站或河南政务服务网申请信用修复，严重失信行为修复期限为1-3年。 四、反垄断合规管理 2025年12月，河南省修订发布了新版《河南省经营者反垄断合规指引》，企业需重点关注： 禁止垄断协议：不得与其他经营者达成固定价格、限制产量、分割市场等横向或纵向垄断协议。 禁止滥用市场支配地位：不得以不公平价格交易、低于成本销售、拒绝交易、限定交易、搭售、差别待遇等。 经营者集中申报：达到规定申报标准的经营者集中必须事先申报，未申报不得实施。 行业协会合规：行业协会不得组织经营者达成垄断协议，不得推动交换价格、成本等竞争性敏感信息。 五、安全生产与质量合规 安全生产：进场前必须进行全员安全技术交底并留存签字记录，发生质量安全事故必须按规定上报，严禁瞒报谎报。 扬尘治理：施工现场须严格落实"六个百分之百"措施。 勘察设计质量：勘察设计文件编制深度须满足规定要求，严格执行工程建设强制性标准。 六、合规管理体系建设建议 河南省国资委印发的《河南省省管企业合规管理指引》提出了系统性的合规管理框架，适用于各类企业参考： 制度层面：建立合规风险识别预警机制、合规审查机制、合规举报和调查问责机制。 重点领域：市场交易（反商业贿赂、反垄断、反不正当竞争）、安全环保、产品质量、劳动用工、财务税收、知识产权、商业伙伴管理。 重点环节：制度制定、重大决策、运营管理、合同审查等。 考核评价：将合规经营管理情况纳入年度综合考核，作为干部任用、评先选优的重要依据。 七、当前时间节点特别提醒 根据郑州市城乡建设局2026年8月发布的通知，2026年9月1日至9月30日为郑州市勘察设计企业动态考核资料提交期，企业需通过"建设行业管理信息系统"完成信息填报和动态考核资料提交。未提交的企业将全部纳入下一年度检查范围。 若您对相关业务存在疑问或需要帮助，请随时联系河南宽信王工。河南宽信王工会为您提供详细的讲解和说明。欢迎致电！河南宽信工程咨询有限公司真诚为您服务！

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